בעקבות המאבק הגלובלי המתמשך לשינוי האקלים, יש שהחלו לעקוב אחר פעילי אקלים במשך שישה חודשים. בעבודתם, הם נתקלים בקונפליקטים קשה לא רק עם תאגידים, אלא גם עם ציבור רחב של עובדים שמשלמים את המחיר על צעדים שננקטים לשמירה על הסביבה.
המחיר שמשלמים הפועלים
מועצת האקלים העולמית טוענת שהשפעות שינוי האקלים ניכרות בכל תחום – מגפת הקורונה, למשל, הבליטה את השפעות האקלים על הבריאות הציבורית. ככל שהחום גובר ובעלי חיים נלכדים במעגלים קשים של חום קיץ מתמשך, התעשיות המזינות את שוק העבודה בסכנת קריסה.
- 🌡️ עלייה בטמפרטורות: בעשורים האחרונים החום הכביד על העובדים.
- 🚧 פגיעות בריאותיות: הראה מחקרים כי אירועי חום קיץ גרמו לעלייה בשכיחות מחלות קרדיו-וסקולריות.
- 💧 ביטחון מים: מדאיג כי חלה ירידה באיכות המים המגעים גם לתושבים.
מהם צעדי השפעה בעולם העבודה?
המהלך לנקוט בפעולה לרווחת ה-earth לא צריך לבוא על חשבון רווחת העובדים. תלונה עולה לעיתים קרובות לטובת מרחבים נוספים להתארגנות ולחשיבה על השפעות השינויים האקלימיים:
- 🏗️ שיפור תנאי עבודה: לדוגמה, הקפיצה לנקיטת צעדים ממשלתיים כדי להבטיח שמירה על בריאות העובדים בעת חום קיץ.
- 🌱 לחשוב ירוק: להשקיע בטכנולוגיות נקיות שיכולות לעזור לתעשיות ולהפחית את הזיהום.
- 🌍 דיאלוג עם עובדים: לצרף את העובדים לשולחן הדיונים כדי להבין את ההשפעות על חייהם.
תביעה לשינוי – מאבק ישיר
תביעות המידע שנשמעות כעת לא מפסיקות לעלות, כשהפעילים מבקשים מהמדינה לקחת אחריות. קריאה ברורה נוגעת הן בעובדים והן במעסיקים, עליהם לא רק לבוא לידי ביטוי במילים אלא גם במעשים.
- ⚖️ אחריות של תאגידים: שמירה על עבודה תוך הבטחת ההגנה על הסביבה.
- 📉 מעקב אחרי השפעות שינוי האקלים: לפתח דו"ח שיבחן את ההשפעות על שוק העבודה.
הכוח לשינויים נמצא בידיים שלנו. עם מחויבות לקיום ולעבודה ביהירות בלי להחמיר את השפעות האקלים, ניתן לראות מעבר דרסטי בשיח סביב נושא ההשפעות הסביבתיות בעבודה.
